W ten sposób możesz opisać jeden segment rynku pracy: ukryty rynek pracy.
W swojej apelacji zakładasz, że obejmuje ona nielegalne prace, których żadne dziecko nigdy nie powinno zobaczyć i o których nigdy więcej nie powiemy. Łatwo uwierzyć, że ten segment rynku jest wykonywany pod ziemią, w ciemności i płatny w krypto-walucie. Ale to nie może być dalsze od prawdy.
Więc co to jest?
Co to jest ukryty rynek pracy?
Wierzcie lub nie, ale nie każda firma, która ma kilka otwartych pozycji, będzie krzyczeć do niebios, które zatrudniają.
Ukryty rynek pracy to termin opisujący stanowiska, które nie są publikowane na internetowych tablicach ogłoszeń ani reklamowane w sekcji ogłoszeń w prasie drukowanej. (Jeśli tak się dzieje, nadal przeglądasz stronę z karierami w lokalnej gazecie, oto kilka porad: unikaj wolnych miejsc pracy, które wymagają bycia fanem Richarda Wagnera, ciesz się pracą 10 kolejnych godzin i paleniem papierosów).
Może wydawać się dziwne, że firmy to robią, ale istnieją szaleństwa:
- korporacja chce zachować dyskrecję, aby nie zakłócać cen akcji
- mała firma decyduje się zaoszczędzić pieniądze na reklamie, więc zastosuje inne metody
- średnie przedsiębiorstwo zdecyduje się znaleźć odpowiedniego kandydata poprzez skierowanie pracownika
- startup może być cichy, ponieważ może wypełnić wolne miejsca w ciągu jednej nocy
- biuro milczy, ponieważ chce znaleźć zastępcę niedoszłego członka personelu
- właściciel sieciuje, aby dodać talent do swojej listy płac.
Istnieje wiele przyczyn ukrytego rynku pracy.
Teraz możesz myśleć, że zlokalizowanie tych niezadeklarowanych pozycji jest znacznie większym problemem niż jest warte. Ale tutaj jest rzecz ważna do zrozumienia: wcale nie jest trudna. W rzeczywistości wystarczy dodać tylko kilka nowych taktyk do ogólnej strategii kariery i wszystko będzie dobrze.
Jak uzyskać dostęp do ukrytego rynku pracy
Dostęp do ukrytego rynku pracy nie wymaga więc wiele żmudnego wysiłku. Stosując proste środki, możesz być profesjonalistą, który z powodzeniem nawiguje w tej części gospodarki.
Oto jak:
1. Dotrzyj do rekrutujących
Rekruterzy mają złą reputację bycia nieuchwytnymi i skontaktują się z Tobą tylko wtedy, gdy czegoś będą chcieli. Ale tak nie jest; ci zawodowcy nie są tak samotni, jak mogłoby się wydawać. W rzeczywistości są chętni do interakcji i kontaktowania się z kandydatami, głównie dlatego, że możesz zostać dodany do ich listy potencjalnych zalotników, aby pełnić rolę w innej firmie. Im szybciej wykorzystają talent, tym lepiej będą postrzegani.
Ponadto, jeśli istnieje możliwość dostosowana do twoich umiejętności, wykształcenia i doświadczenia, teoretycznie byłbyś jednym z pierwszych, z którymi należy się skontaktować.
2. Bądź aktywny w mediach społecznościowych
Media społecznościowe to nie tylko miejsce, w którym można dzielić się zdjęciami z obiadu, ale dać światu do zrozumienia, że masz zamiar iść spać lub prześladować byłego - tak, ruszył dalej; i nie, ona wciąż cię kocha. Facebook, Twitter, YouTube i wszystkie inne sieci społecznościowe mogą być wykorzystane do rozwoju kariery, a nie tylko do poprawy twojego życia osobistego i nadmuchania twojego ego, ponieważ masz 15 obserwujących więcej niż twój przyjaciel.
Ale jak właściwie korzystać z mediów społecznościowych, aby zostać zauważonym w poszukiwaniu możliwości zatrudnienia?
- Utwórz profil profesjonalny zaprojektowany specjalnie dla Twojej kariery.
- Podkreśl swoje umiejętności w mediach społecznościowych, na przykład poprzez tworzenie treści i udostępnianie ich.
- Interakcja z ludźmi w twoim sektorze gospodarki.
- Twórz treści cyfrowe i dziel się aktualnościami ze świata ze światem online.
- Współpracuj z firmami z Twojej branży.
Są to sposoby właściwego postępowania w mediach społecznościowych, ale co z rzeczami, których nie powinieneś robić? Cóż, to powinno być dość proste, ale tutaj jest coś odświeżającego: nie bądź prymitywny, nieokrzesany lub nikczemny.
3. Weź udział w konferencjach branżowych
Jest to duże, szczególnie jeśli mieszkasz w dużym mieście: uczestnicz w wydarzeniach branżowych i konferencjach, nawet jeśli musisz kupić bilet. Są to jedne z najlepszych technik sieciowych, ponieważ spotykasz profesjonalistów o podobnych zainteresowaniach, zdobywasz kontakty z ludźmi, którzy mogą pracować w firmie, która szuka kogoś o twoich umiejętnościach, i potencjalnie uczysz się nowych spostrzeżeń na temat branży .
Co najważniejsze, twój wygląd informuje wszystkich, że jesteś tam i jesteś dostępny.
Oto kilka wskazówek, o których należy pamiętać:
- Przynieś dużo wizytówek i rozdaj je jak największej liczbie osób.
- Ubierz część; będziesz chciał nosić profesjonalny strój, a nie weekendową odzież plażową.
- Uśmiechaj się i bądź miły; nie marszcz brwi ani nie wyglądaj nieszczęśliwie, ponieważ nikt nie będzie chciał z tobą rozmawiać.
- Angażuj się, słuchaj i rozmawiaj, co jest przeciwieństwem ignorowania, wykładania i mówienia do kogoś.
Tak, chcesz pochwalić się swoją wiedzą na temat praw malejącej użyteczności krańcowej, ale twoi koledzy ekonomiści uczęszczają do branży, aby uczyć ją jakiś nieznajomy z pracy.
W ten sposób reklamujesz się na rynku pracy.
4. Subskrybuj powiadomienia o nowościach
Ważną cechą każdego profesjonalisty jest bieżące informowanie o wszelkich znaczących zmianach zachodzących w branży. Teraz może wydawać się trudne czytanie każdego pojedynczego raportu na temat sektora gazu ziemnego, Doliny Krzemowej lub usług finansowych, ale oto sztuczka: znajdź listę firm, w których chciałbyś pracować, i zasubskrybuj alerty Google News. Dzięki temu będziesz na bieżąco informowany o wszelkich istotnych zmianach w firmie, niezależnie od tego, czy rozszerza ona działalność, czy zamyka swoje biura w Azji.
5. Dołącz do Professional Networking Group
Możesz się sporo nauczyć od innych osób poszukujących pracy. To, że szukają pracy, nie oznacza, że nie dysponują bogactwem informacji, z których można skorzystać.
I nie myślcie przez chwilę, że powstrzymają się od tego, czego nauczyli się podczas tej podróży. Rzeczywiście chętnie informują swoich kolegów o zasobach, plotkach korporacyjnych i organizacjach, które pomagają konkretnym osobom.
Dlaczego więc obcy na tej samej łodzi, co ty chcesz pomóc? Ponieważ najprawdopodobniej oczekują zwrotu łaski - a może chcą wynagrodzenia za prawa wszechświata!
6. Skontaktuj się bezpośrednio z firmami
Czasami najprostszy sposób na znalezienie pracy jest często ignorowany.
Czy wiesz, jak uzyskać dostęp do ukrytego rynku pracy? Skontaktuj się bezpośrednio z firmami.
Choć wymaga wysiłku i może być onieśmielający, wystarczy zadzwonić do firmy i zapytać, czy kogoś zatrudnia teraz czy w najbliższej przyszłości, może zdziałać cuda.
Kto wie? Być może w ten sposób osiągniesz wymarzoną pracę, a nie przypadkowe przeglądanie tablic online o 2 nad ranem.
7. Przejrzyj swoje stowarzyszenie absolwentów
Wielu weteranów może nadal kontaktować się ze stowarzyszeniem absolwentów, myśląc, że pomoże to jedynie w zatrudnieniu na poziomie podstawowym. Ale wierzcie lub nie, stowarzyszenie absolwentów jest wysublimowanym zasobem do nawiązywania kontaktów z innymi doświadczonymi specjalistami, rozmawiania z pracodawcami, którzy mogą chcieć współpracować z podmiotem i uzyskiwania porad od ekspertów.
Rynki pracy w USA i Wielkiej Brytanii umacniają się. Amerykanie cieszą się niską od 49 lat stopą bezrobocia, podczas gdy Brytyjczycy obserwują najniższą stopę bezrobocia od końca 1974 r.
Mówiąc prosto: rynek pracy ryczy, płace rosną, a liczba wolnych miejsc pracy zbliża się do rekordowych poziomów. Podczas gdy recesja może nastąpić w dowolnym momencie, jeśli szukasz możliwości zatrudnienia, może nie być lepszego momentu niż teraz.
Czy obejmuje to ukryty rynek pracy? Obstawiasz! Teraz, gdy masz narzędzia, aby wiedzieć, jak i gdzie szukać, nie musi to już być tajemnicą. Idąc dalej, możesz znaleźć ukryte prace i przenieść swoją karierę lub karierę na wyższy poziom.
Czy masz coś do dodania? Tylko rozmowa poniżej.
