Aby to udowodnić, stworzyliśmy listę 10 najlepiej płatnych miejsc pracy obecnie / ostatnio (w zależności od tego, kiedy to czytasz) dostępnych w Dubaju. Oczywiście, jeśli chcesz znaleźć pracę w Dubaju, najlepiej przejść przez agencję rekrutacyjną z fachową lokalną wiedzą i powiązaniami; organizacje takie jak Randstad MENA mogą być niezbędne do znalezienia pracy w odległych, zamożnych dzielnicach Dubaju.
Zobacz także: Top 10 najlepiej płatnych miejsc pracy w Japonii
(Wynagrodzenia są wyświetlane co roku)
10. Asset Manager
1020000 AED (224 720 £)
Oferując analizy i porady dotyczące inwestycji, musisz upewnić się, że fakty i liczby są łatwo zrozumiałe i przyswojone przez klientów, a także mieć nienaganną wiedzę finansową. Jest to rola wywierająca presję, podobnie jak umiejętności ludzi i zrozumienie finansowe; będziesz musiał również poradzić sobie z odpowiedzialnością związaną z przetwarzaniem bardzo dużych sum pieniędzy! Na ogół będziesz także potrzebować akredytacji lub uznanych kwalifikacji, takich jak uznana kwalifikacja Financial Conduct Authority.
960000 AED (2121, 076 £)
9. Wiceprezes ds. Sprzedaży
1080000 239, 650 £
Wiceprezes ds. Sprzedaży jest zwykle bardzo doświadczonym i doskonałym sprzedawcą. Przede wszystkim odpowiadają za dostarczanie dochodów. Można to zdefiniować jako gotówkę, wzrost, udział w rynku lub zyski. Cokolwiek potrzebują, dostarczają kluczowych wskaźników, aby pokazać, że wykonują swoją pracę i pomagają firmie osiągnąć jej cele.
Planują i kierują strategiami sprzedaży, aby zdecydować, na które rynki się rozwinąć i ile pieniędzy powinny zainwestować w zasoby. Nadzorują również menedżerów sprzedaży, aby zapewnić prawidłowe wdrażanie strategii sprzedaży i rozwoju produktu.
8. Dyrektor finansowy
1080000 AED (239 787 £)
Osoba odpowiedzialna za każdą działalność finansową w firmie zasługuje na dobrą zapłatę. Twój starszy księgowy może spowodować spustoszenie, jeśli nie wynagrodzisz go odpowiednio. Każdy CFO powinien być wyjątkowo dobry w liczbach, więc konieczny jest dyplom z ekonomii, liczb i matematyki lub statystyki.
Umiejętności organizacyjne i dbałość o szczegóły są również bardzo ważne, jeśli chcesz, aby Twoje finanse były jak najbardziej dokładne.
7. Dyrektor marketingu
1080000 AED (239 787 £)
CMO stale ewoluuje od cyfryzacji marketingu i odpowiada za wszystkie działania marketingowe w firmie. Może to obejmować wszystko, od tworzenia materiałów marketingowych i public relations po nadzorowanie zarządzania działem marketingu i ponoszenie ostatecznej odpowiedzialności za jego sukcesy i porażki.
Stopień marketingowy nie jest konieczny do tej roli, ale niektóre firmy będą go wymagać w zależności od doświadczenia kandydata i tego, na czym firma koncentruje swoje działania marketingowe. Niektórzy eksperci twierdzą, że CMO spędzają więcej czasu na pracy z działem IT niż ich odpowiednicy na stanowisku dyrektora technicznego, więc bycie doświadczonym technicznie może być ważniejsze niż posiadanie dyplomu z marketingu.
6. Dyrektor ds. Zasobów ludzkich
1140000 AED (253 056 £)
Dyrektorzy HR mają bardzo zróżnicowaną pracę. Tradycyjnie polegało to głównie na nadzorowaniu zatrudniania, płacenia i monitorowania dni wolnych od pracy. Ale dziś coraz bardziej koncentruje się na utrzymaniu pracowników i opracowywaniu strategii, aby uczynić pracowników tak szczęśliwymi, jak to możliwe, przy jednoczesnym utrzymaniu jak najniższych kosztów. Strategie, które są w stanie opracować dyrektorzy HR, są kluczowe, aby pomóc firmom w zatrudnieniu i utrzymaniu talentów, których tak bardzo pragną.
5. Dyrektor budowlany
1200000 AED (266 390 £)
Kluczowe koło zębate maszyny budowlanej, wynagrodzenie za tę pozycję odzwierciedla jej rangę i złożoność. Zasadniczo dyrektor budowlany nadzoruje większość poszczególnych zadań firmy budowlanej, od alokacji czasu i zarządzania podwykonawcami, aż do przestrzegania polityki bezpieczeństwa i higieny pracy, dyrektor budowlany musi upewnić się, że wszystko działa płynnie. Podobnie jak w przypadku większości miejsc pracy na najwyższym szczeblu, powinieneś mieć wykształcenie wyższe, duże doświadczenie w wybranej dziedzinie i wiedzę specjalistyczną w zakresie zarządzania ludźmi, jeśli chcesz rozważyć ubieganie się o tę rolę.
4. Dyrektor operacyjny
1 440, 00 AED (319 644 £)
COO są odpowiedzialni za zapewnienie, że długoterminowe cele i codzienne działania firmy są osiągane tak płynnie, jak to możliwe. Obejmuje to niezliczoną liczbę obowiązków, w tym zasoby ludzkie, finanse, a nawet kontrolę jakości.
Nie jest wymagany żaden konkretny stopień, aby uzyskać tę pracę, ale magister administracji biznesowej sprawi, że będziesz o wiele bardziej pożądanym kandydatem, ponieważ faktycznie jesteś pomostem między oddziałem wykonawczym a wszystkimi innymi obszarami firmy.
3. Dyrektor ds. Prawnych
1 440 000 AED (319 644 £)
Podobnie jak aktuariusz w firmie ubezpieczeniowej, szef działu prawnego jest odpowiedzialny za ocenę ryzyka prawnego związanego z działalnością finansową i kierowanie firmą z dala od problemów prawnych. W przeciwieństwie do niektórych wyższych stanowisk, ten wymaga dyplomu prawa i zazwyczaj tylko najlepsi kandydaci o silnej etyce pracy i dużym doświadczeniu dostaną pracę.
2. Dyrektor zarządzający
1800000 AED (399, 554 £)
Oczywiście każdy może ubiegać się o założenie nowej firmy i mianować się dyrektorem, ale wysokie wynagrodzenie, o którym tu mówimy, wymaga od dyrektora dużej firmy. Stopień związany z biznesem i wieloletnie doświadczenie w zarządzaniu zapewnią ci dobrą pozycję na tym stanowisku. Podczas gdy w Dubaju mówi się wieloma językami, ugruntowanie w najbardziej rozpowszechnionym języku arabskim byłoby przydatne na tak wysokim stanowisku, jak w przypadku innych pozycji na tej liście.
1. Lekarz-konsultant
2160000 AED (479 871 £)
Jeśli chcesz najlepiej płatnej pracy w Dubaju; Ważne jest, aby upewnić się, że Dubai Health Authority uznaje posiadane przez ciebie kwalifikacje, szczególnie, że aby ubiegać się o tę rolę, potrzebujesz specjalizacji to kardiologia lub reumatologia. Jako specjalista powinieneś również oczekiwać, że potencjalni pracodawcy będą chcieli uzyskać dodatkowe dowody robocze na temat Twojej wiedzy specjalistycznej; więc kilkuletnie doświadczenie zawodowe przeszedłoby długą drogę!
Zobacz także: Top 10 najlepiej płatnych miejsc pracy w Szwecji
Czy są jakieś prace, które naszym zdaniem zostały pominięte? Daj nam znać w sekcji komentarzy poniżej…
Artykuł pierwotnie opublikowano w lipcu 2014 r.
