Doświadczeni poszukujący pracy znają wartość wpisania celu kariery, doświadczenia, wykształcenia i referencji w CV. Ale nie wystarczy po prostu wpisać te informacje na papierze. Musisz się wyróżniać - innymi słowy, musisz sprawić, aby Twoje CV było ROAR.
ROAR oznacza zorientowane na wyniki i istotne. Większość ludzi wie, jak stworzyć podstawowe CV, ale nie wie, jak stworzyć mordercze. Wznowienie nie powinno koncentrować się na poszczególnych zadaniach wykonywanych na poprzednich zadaniach. Kiedy ubiegasz się o pracę i podajesz przeszłe stanowiska, pracodawca zna już twoje ogólne obowiązki. Na przykład, jeśli pracowałeś jako sekretarka, nie musisz wspominać w swoim życiorysie, że odbierałeś telefony, zapewniłeś obsługę klienta i wypełniłeś inne ogólne obowiązki w biurze - ponownie, menedżerowie ds. Rekrutacji już o tym wiedzą.
Aby wznowić ROAR, musisz pójść o krok dalej i skoncentrować się na swoich osiągnięciach podczas pracy dla innych firm. Powiedz pracodawcy coś, czego on lub ona nie wie - coś, co pozostawi trwałe wrażenie.
Oto trzy proste sposoby, aby wznowić ROAR.
# 1 Wyeliminuj wszystkie wzmiankowane zadania z CV
Przejrzyj swoje CV. Pod „doświadczeniem” lub „historią pracy”, gdzie wymieniasz obowiązki na każdym stanowisku, które zajmowałeś w przeszłości, usuń wszystkie informacje, które brzmią jak opis stanowiska z ogłoszenia o pracy. Na przykład:
- „Odebrano telefony i zapewniono obsługę klienta”.
- „Wspomagany dział marketingu przy archiwizowaniu”.
Te oświadczenia mogą opisywać twoje codzienne obowiązki, ale nie dają dowodów na twoje umiejętności ani mocne strony pracodawców.
# 2 Główne burze mózgów Osiągnięcia lub osiągnięcia dla każdej zajmowanej pozycji
Po usunięciu z CV wszystkich informacji o zadaniach zrób listę wszystkich swoich osiągnięć dla każdej pozycji wymienionej w „doświadczeniu”. Nie spiesz się. Im więcej osiągnięć i osiągnięć umieścisz w swoim życiorysie, tym większe masz szanse na uzyskanie wywiadu. W miarę możliwości uwzględnij statystyki i wartości procentowe. Zasadniczo rozszerzysz swoje zwykłe obowiązki i pokażesz pracodawcom, do czego jesteś zdolny. Instrukcje zorientowane na wyniki w CV mogą zawierać:
- „Zdobył nagrodę sprzedawcy„ Top Performance ”przez trzy kolejne miesiące”.
- „Awansowany na stanowisko starszego kierownika konta po 12 miesiącach od zatrudnienia w firmie”.
- „Zwiększenie przychodów firmy o 25% w pierwszym roku zatrudnienia”.
- „Wdrożono program HR w celu monitorowania i poprawy wydajności w miejscu pracy”.
Czy widzisz różnicę? Deklaracje zorientowane na zadania po prostu zawierają listę obowiązków i nic więcej, a deklaracje zorientowane na wyniki dają pracodawcom migawkę twoich umiejętności, pomagając im ocenić, w jaki sposób skorzystasz na ich organizacji.
# 3 Spraw, aby Twoje CV było odpowiednie
Po zmianie sekcji „doświadczenia” z opisami zorientowanymi na wyniki, musisz dostosować swoje CV do każdego pracodawcy. Niektórzy kandydaci do pracy omyłkowo tworzą cel kariery w branży obcinania ciastek. Jednak pracodawcy mogą je łatwo wykryć, a ogólne stwierdzenia nie pozostawiają silnego pierwszego wrażenia.
Aby Twoje CV było odpowiednie, określ stanowisko, o które się ubiegasz, a następnie utwórz oświadczenie wyjaśniające, w jaki sposób twoje umiejętności, wykształcenie i osiągnięcia czynią cię najlepszą osobą do tego zawodu. To stwierdzenie nie powinno być nudne, takie jak: „ Poszukiwanie możliwości obsługi klienta na poziomie podstawowym”. Używaj informacji z sekcji „doświadczenie”, ale nie powtarzaj dosłownie. Dobry przykład odpowiedniego celu kariery:
„Pracowity przedstawiciel działu obsługi klienta z ponad 10-letnim doświadczeniem. Z chęcią wykorzystuję moje doświadczenie jako najlepiej działający przedstawiciel działu obsługi klienta i lider zespołu oraz zapewniam Twojej organizacji najwyższy poziom obsługi klienta w branży”.
To oświadczenie działa, ponieważ odnosi się do tego, co pracodawcy chcą usłyszeć w trzech liniach - kim jesteś, swoim doświadczeniem, osiągnięciami i tym, co możesz zrobić dla firmy.
Opracowanie i przygotowanie silnego CV dla każdego pracodawcy zajmuje trochę czasu, ale jest warte wysiłku. Nie pozwól, aby złe wznowienie zrujnowało twoją szansę na rozmowę kwalifikacyjną, a ostatecznie pracę. Teraz twoja kolej: Jak zarabiać na ROAR?
