Aby upewnić się, że odpowiesz na pytanie, stworzyliśmy przewodnik z kilkoma przykładami, które mogą ci pomóc.
Należy pamiętać, że tylko dlatego, że pytanie zostało zadane, nie oznacza, że zostaniesz przeniesiony. Ankieterzy często używają go, aby zobaczyć, jak entuzjastycznie podchodzisz do pracy i ocenić swoje zdolności adaptacyjne.
Zasadniczo więc prawdziwą sztuczką w odpowiedzi na to pytanie jest entuzjazm i pozytywność.
Tak, zdecydowanie mogę się przenieść
Twoim pierwszym wyborem prawie na pewno będzie powiedzenie „oczywiście, że mogę się przenieść” . Jeśli jesteś młody, perspektywa przeprowadzki może wydawać się ekscytująca i nie będziesz miał problemu z przeprowadzką do innego miasta lub nawet kraju. Udzielenie tego rodzaju odpowiedzi pokaże również ankieterowi, jak entuzjastycznie i podekscytowany jesteś swoją pracą.
Dobrym tego rodzaju odpowiedzią byłoby: „Ze względu na moje doświadczenie przeprowadzki jako nastolatka i konieczności zawierania nowych przyjaźni, chętnie przeprowadzę się z odpowiednią szansą do współpracy z Twoją firmą” . Wspaniałą rzeczą w tej odpowiedzi jest to, że daje ona również wyjaśnienie, dlaczego nie miałbyś problemu z przeprowadzką.
Odpowiedź może
Ale co, jeśli nie możesz dać ostatecznego tak? Możesz mieć rodzinę do przemyślenia. Przeniesienie rodziny, zwłaszcza dzieci, może być trudne. To nie jest dla ciebie tylko poważna zmiana; wpływa również na twoją rodzinę. Czy będziesz miał przyszłość w tej firmie? Czy poprawi to twoje perspektywy kariery? Wszystkie pytania, które musisz sobie zadać, aby sprawdzić, czy możesz uzasadnić przeprowadzkę w celu znalezienia pracy. I nie są łatwo odpowiedzieć od razu. Z tego powodu można powiedzieć, że może. Ale musisz to powiedzieć we właściwy sposób.
Jeśli chcesz powiedzieć, możesz spróbować: „Uwielbiam obszar, w którym obecnie mieszkam i pracuję, i naprawdę chciałbym tu kontynuować karierę, ale ta praca jest tak niesamowitą okazją, że chętnie bym to zrobił. przenieś, jeśli jest to wymagane. ”
Możesz także powiedzieć: „To niesamowita okazja i chciałbym teraz powiedzieć tak, ale nie mogę udzielić ostatecznej odpowiedzi bez uprzedniej rozmowy z rodziną”.
Mówiąc „nie” we właściwy sposób
Co jeśli przeprowadzka nie jest dla Ciebie opcją? W takim przypadku nie powinieneś się wstydzić ani bać. Wiele osób po prostu nie może się przeprowadzić z wielu powodów. Ale nie martw się, wciąż możesz dostać pracę dużo czasu, ponieważ, jak wspomniano wcześniej, praca często nie wymaga przeniesienia, polega tylko na przetestowaniu entuzjazmu i zdolności adaptacyjnych.
Musisz powiedzieć „nie” w pozytywny sposób i upewnić się, że dajesz im wrażenie, że naprawdę chcesz pracy, a jednocześnie pozostawiasz otwarte drzwi. Uczciwość jest tutaj najlepszą polityką, ponieważ dopóki masz uzasadnione powody, dla których nie możesz się przenieść, pracodawca powinien to zrozumieć.
Dobrą odpowiedzią byłoby: „Niestety nie jestem w tej chwili w stanie się przeprowadzić, ale myślę, że jest to niesamowita okazja i chciałbym współpracować z zespołem, który tu masz. A jeśli moje okoliczności ulegną zmianie w przyszłości relokacja, z pewnością byłbym skłonny rozważyć. ”
Czego nie powiedzieć
Rozmowy kwalifikacyjne są z natury stresujące; może się wydawać, że osoba przeprowadzająca wywiad czasami świadomie próbuje złamać twoją wolę. Ale na szczęście odpowiedź na to pytanie nie jest trudna, o ile wykonasz małe przygotowania. Niestety, bardzo łatwo jest podać złą odpowiedź, jeśli nie zrobiłeś żadnych przygotowań. Kilka przykładów odpowiedzi, których powinieneś unikać, takich jak plaga, to:
- „Czy zapłacisz mi więcej pieniędzy, jeśli ja”
- „Czy zamierzasz pokryć wszystkie koszty mojej przeprowadzki?”
- „Przeprowadzę się tylko wtedy, gdy będę mógł wybrać lokalizację”.
- „Nigdy się nie przeprowadzę bez względu na to”
Odpowiedzi dotyczące pieniędzy lub bezwzględnego poruszania się pokazują, że nie jesteś naprawdę podekscytowany pracą. Pracodawcy nie chcą osób, które są zainteresowane tylko pieniędzmi lub nie chcą pójść o krok dalej; chcą ludzi, którzy kochają tę pracę.
Czy kiedykolwiek zapytano Cię o to w wywiadzie? Jaką odpowiedź udzieliłeś? Daj mi znać w sekcji komentarzy poniżej…
Artykuł opublikowano po raz pierwszy w maju 2015 r.
