6 najlepszych sposobów na znalezienie pracy w 2019 r. (Infografika)

Poszukiwanie pracy może być trudne. Rzeczywiście może się wydawać, że jest to praca na pełny etat, a przy tak wielu sposobach znalezienia nowych możliwości często trudno jest ustalić, od czego zacząć.

Jeśli więc czujesz, że bez końca wysyłasz aplikacje bez powodzenia, być może czas zmienić strategię i znaleźć bardziej skuteczny sposób poszukiwania pracy.

Aby pomóc Ci spojrzeć z perspektywy i zwiększyć szanse na sukces w poszukiwaniu pracy, oto wszystko, co musisz wiedzieć o poszukiwaniu pracy w 2019 roku.

1. Media społecznościowe

Media społecznościowe to jeden z najskuteczniejszych sposobów poszukiwania pracy w 2019 r. A ponieważ większość firm udostępnia nowe oferty pracy na swoich platformach społecznościowych przed opublikowaniem ich w innym miejscu, może to być świetne miejsce na rozpoczęcie.

To powiedziawszy, ważne jest utrzymanie profesjonalnej obecności w mediach społecznościowych, a także interakcja i współpraca z docelowymi firmami. Pamiętaj: ponieważ 60% rekruterów korzysta z serwisów społecznościowych w celu weryfikacji kandydatów, ważne jest, aby Twoje profile nie podniosły brwi.

Podczas gdy wszystkie platformy społecznościowe stały się realnym źródłem ofert pracy, tymczasem LinkedIn jest zdecydowanym faworytem tłumu. A dzięki przyciskowi „Łatwe stosowanie” łatwo jest zrozumieć, dlaczego!

2. Rady pracy

Chociaż platformy mediów społecznościowych zyskują na popularności w poszukiwaniu pracy, korzystanie z internetowej tablicy ogłoszeń w celu znalezienia wolnych miejsc pracy jest równie korzystne. Rzeczywiście, ponieważ 51% osób poszukujących pracy korzysta z Facebooka i LinkedIn w celu znalezienia następnej pracy, nie należy tego ignorować.

W końcu podejmują za ciebie całą ciężką pracę. Dzięki opcjom filtrowania zleceń według branży, lokalizacji i firmy możesz łatwo znaleźć idealne dopasowanie. Pamiętaj tylko o przesłaniu CV dostosowanego do stanowiska, o które się ubiegasz, wraz z dobrze napisanym listem motywacyjnym.

3. Osobiste badania i kontakty

Korzystanie z otwartych aplikacji podczas poszukiwania pracy jest dobrym początkiem, ale osobiste badania i tworzenie sieci są równie korzystne. Jeśli chcesz skorzystać z ukrytego rynku pracy, musisz zacząć łączyć się ze swoim wewnętrznym kręgiem, aby sprawdzić, czy mogą skierować Cię na jakiekolwiek stanowiska.

Uczestnictwo w profesjonalnych wydarzeniach sieciowych jest również wskazane, jeśli chcesz poszerzyć pulę kontaktów. I pamiętaj: jeśli twoje kontakty nie mogą ci pomóc, mogą poznać kogoś, kto szuka kogoś z twoim zestawem umiejętności i doświadczeniem.

Subskrybować

Zapisz się do naszego newslettera, aby uzyskać więcej niesamowitych treści i uzyskaj 20% ZNIŻKI na nasz test kariery!

Subskrybować

4. Organizacje absolwentów

Łączenie się z siecią absolwentów jest tak samo przydatne jak osobiste badania. Jeśli niedawno ukończyłeś studia, możesz dowiedzieć się, co inni osiągnęli, zanim to osiągniesz, i sprawdzić, czy mogą poręczyć za ciebie i pomóc dostać się do drzwi.

Po dodaniu kilku kontaktów do listy absolwentów nadszedł czas, aby się z nimi skontaktować i poprosić o niewielką pomoc. Najlepszym sposobem na to jest wysłanie im e-maila wprowadzającego i poinformowanie ich o tym, kim jesteś i jak znalazłeś ich dane kontaktowe oraz wyjaśnienie, w czym mogą ci pomóc. Tymczasem nie zapomnij załączyć również kopii swojego CV lub CV i portfolio (jeśli je posiadasz).

5. Wiadomości Media

Wiele serwisów informacyjnych, takich jak Guardian w Wielkiej Brytanii i New York Times w Stanach Zjednoczonych, publikuje oferty pracy na swoich stronach internetowych, ale można także przeglądać ich wiadomości w celu znalezienia potencjalnych stanowisk. Załóżmy na przykład, że twoja wymarzona firma pojawiła się ostatnio w wiadomościach, ponieważ się rozwija; jest to idealna okazja, aby skontaktować się z działem zatrudnienia firmy i pokazać, że chcesz dołączyć do zespołu. Nie zapomnij jednak odpowiednio się sprzedać i dołączyć spersonalizowany list motywacyjny!

6. Agencje rekrutacyjne

Pozyskanie pomocy agencji pośrednictwa pracy może być kolejnym świetnym sposobem na znalezienie pracy, szczególnie jeśli trudno ci sprzedać się potencjalnym pracodawcom. Rzeczywiście, specjaliści ds. Rekrutacji są szkoleni, aby pomóc Ci doskonalić umiejętności rozmowy kwalifikacyjnej i mogą zwiększyć Twoje szanse na uzyskanie pozycji poprzez usprawnienie poszukiwania pracy.

Ponieważ Twój sukces leży w ich rękach, zrobią wszystko, co w ich mocy, aby sprzedać twoje umiejętności, zanim jeszcze spotkasz się z potencjalnym pracodawcą, a także stanowiska weterynarza oparte na twoim doświadczeniu i zainteresowaniach, odciążając cię ramiona.

Chociaż twoje poszukiwanie pracy może wydawać się górą, na którą musisz się wspinać, możesz zmienić strome podejście w pokonywanie przeszkód, pomagając szybciej osiągnąć cel końcowy! Wszystko, co musisz zrobić, to znaleźć najlepszy sposób na znalezienie pracy, która Ci odpowiada. Kluczem jest użycie wszystkich lub kombinacji dostępnych metod, zamiast wkładania wszystkich jajek do jednego koszyka.

Jakie metody uważasz za najbardziej skuteczne przy poszukiwaniu pracy "> Ten artykuł jest zaktualizowaną wersją wcześniejszego artykułu opublikowanego 6 lipca 2017 r.

Zostaw Swój Komentarz

Please enter your comment!
Please enter your name here